
サン・ライフホールディング(7040)の株主優待を、権利月・取得額・利回り・保有条件の観点で整理しています。
最低取得額は¥95,600です。保有期間の条件は、優待内容と公式案内で確認してください。総合利回りは6.80%です。
- 権利確定月
- 3月
- 最低取得額
- ¥95,600
- 総合利回り
- 6.80%
- 長期優待
- なし
もらえる優待
自社グループ全施設で使える優待利用割引券など
(1)自社グループ全施設で使える優待利用割引券(1枚1,000円相当)
(2)オリジナル金粉入りスパークリングワインの引換券
100株 【下記から1点を選択】 (1) 3,000円 相当 (2) 1枚
1,000株 (1) 30,000円 相当 + (2) 1枚
「ホテルサンライフガーデン」などで使える優待利用割引券など
(1)「ホテルサンライフガーデン」などで使える優待利用割引券(宿泊50%割引・飲食10%割引)
(2)介護・福祉用品の購入に使える優待買物割引券(10%割引)
(3)「自分史編さん」の関連費用割引券(10%割引)
(4)自社での婚礼・葬儀に使える株主割引特典
100株 (1) 1枚 + (2) 1枚 + (3) 1枚 + (4)
1,000株 (1) 2枚 + (2) 2枚 + (3) 1枚 + (4)
※(1)自社での婚礼・葬儀に使える株主割引特典は、下記の用途で利用できます。
利用方法
自社グループ全施設で使える優待利用割引券など。
持ち越し・付帯条件の確認
長期優待制度: なし株価指標
会社公表の通期予想EPSを使用しています。
- 予想PER
- 7.52倍
- 予想EPS
- 129.01円
- PBR
- 0.86倍
EPS対象期間:2026-04-01 ~ 2027-03-31 / 会社開示(2026-08-07)
計算に使用した株価:970.00円(2026-09-24) 株価の取得元
BPS基準日:2026-06-30 / 純資産の出典
実績PERは過去の利益に対する倍率で、今期の見通しを表すものではありません。一時利益や事業再編の影響にも注意して比較してください。予想PERと実績PERは分けて比較します。
基本情報
- 市場
- 東証スタンダード
- 業種
- サービス業
- 株価
- ¥956
- 最低必要株数
- 100株
- 最低取得額
- ¥95,600
- 優待回数
- 1回 /年
※ 株価と最低取得額は 2026年10月2日 時点のデータです。
権利確定情報
- 権利確定月
- 3月
- 権利確定日
- 2027年3月31日
- 長期保有条件
- なし(詳細は持ち越し・付帯条件の確認を参照)
- 更新日
- 2026年10月2日
利回り情報
- 配当利回り(予想)
- 3.66%
- 優待利回り
- 3.14%
- 総合利回り(予想)
- 6.80%
- 優待の価値
- ¥3,000
会社概要
サン・ライフホールディングは、冠婚葬祭に関する事業をおこなっている会社です。東京・神奈川を中心に、式場や斎場の運営から衣装レンタル、互助会など、一生の節目に寄り添う事業を幅広く展開しています。 近年は、介護・福祉事業に力を入れていて、訪問介護・看護や介護施設の拡充を目指しています。
優待の特徴と使い勝手
変更履歴
現在公開中の優待内容をもとにページを更新しています。
出典・更新日
公式IR・開示資料と、データ更新日を確認できます。
一次情報へのリンク
更新鮮度
- ページ最終更新
- 2026年10月2日優待情報や関連ニュースを反映した日付です。
- 優待データ更新
- 2026年10月2日優待内容・開示情報の更新日です。
- 株価データ更新
- 2026年10月2日株価・最低取得額の基準日です。
サン・ライフホールディングの株主優待は、金額換算しやすいクオカードや自社商品とは少し雰囲気が違い、グループが運営する施設やサービスを身近に感じられる内容になっています。冠婚葬祭や介護、ホテルといった暮らしに関わる事業を手がけている会社らしく、優待も「日常のどこかで役に立つか」「家族で使う場面があるか」という視点で見ると印象がつかみやすい銘柄です。
優待の中心になるのは、グループ施設で使える割引券や、ホテル・レストラン関連の特典、さらにワインなどの選択肢です。こうした内容は、派手な還元というより、会社が提供しているサービスを実際に試してもらう入口としての性格が強く、株主との距離を縮めるための優待だと感じられます。とくに地元で同社の結婚式場や葬祭サービス、ホテルを見かけることがある方にとっては、優待をきっかけに会社の事業をより具体的にイメージしやすくなります。
この銘柄を見るときは、優待だけを切り離して考えるよりも、「どの事業に親しみがあるか」が満足度を左右しやすい点を意識しておきたいところです。たとえば旅行や外食の延長でホテル割引を使える人もいれば、冠婚葬祭の分野に地元企業としての安心感を覚える人もいるでしょう。逆に、生活圏にグループ施設がなく、割引券の使い道が思い浮かびにくい場合は、優待の体感価値が下がる可能性もあります。
サン・ライフホールディングは、地域密着で冠婚葬祭や介護を展開してきた会社で、景気の波だけでは語れない独自の需要を持っています。優待にもその個性がよく表れていて、「もらって終わり」ではなく、会社がどんな場面で支えになろうとしているかを感じられるつくりです。株主優待銘柄として見るなら、単純な利回り比較だけでなく、サービスの性格に共感できるかどうかまで含めて考えると、この会社らしさが見えてきます。