
アートネイチャー(7823)の株主優待を、権利月・取得額・利回り・保有条件の観点で整理しています。
最低取得額は¥538,300です。長期優待の対象になるには、保有期間や株数の判定条件を確認しておきたい銘柄です。総合利回りは4.20%です。
- 権利確定月
- 9月
- 最低取得額
- ¥538,300
- 総合利回り
- 4.20%
- 長期優待
- あり
もらえる優待
「プレミアム優待倶楽部」の優待ポイント
利用方法
プレミアム優待倶楽部の優待ポイントは、専用サイトで食品・日用品・家電・ギフトなどに交換できるポイントです。
長期優待の条件
長期優待: あり公式記載
付与された株主優待ポイントは、翌年9月末日において同一株主番号で連続2回以上株主名簿に記載され、かつ700株以上継続保有されている場合にのみ1回に限り繰り越せます。
出典:公式開示 株主優待制度の新設に関するお知らせ(2026年5月14日確認)
判定条件
通常のポイント進呈は9月末に700株以上保有している株主が対象です。長期条件はポイント繰越に関する条件で、翌年9月末に同一株主番号で連続2回以上、かつ700株以上を継続保有している場合のみ1回繰り越せます。
1株継続+判定日株数の扱い
株主番号継続(1株以上保有)+各判定日に必要株数
長期保有で通常の進呈ポイントが増える制度ではなく、付与済みポイントの繰越可否に継続保有条件があります。
株価指標
会社公表の通期予想EPSを使用しています。
- 予想PER
- 22.05倍
- 予想EPS
- 37.28円
- PBR
- 0.98倍
EPS対象期間:2026-04-01 ~ 2027-03-31 / 会社開示(2026-08-06)
計算に使用した株価:822.00円(2026-09-24) 株価の取得元
BPS基準日:2026-06-30 / 純資産の出典
実績PERは過去の利益に対する倍率で、今期の見通しを表すものではありません。一時利益や事業再編の影響にも注意して比較してください。予想PERと実績PERは分けて比較します。
基本情報
- 市場
- 東証スタンダード
- 業種
- その他製品
- 株価
- ¥769
- 最低必要株数
- 700株
- 最低取得額
- ¥538,300
- 優待回数
- 1回 /年
※ 株価と最低取得額は 2026年10月2日 時点のデータです。
権利確定情報
- 権利確定月
- 9月
- 権利確定日
- 2026年9月30日
- 長期保有条件
- あり(詳細は長期優待の条件を参照)
- 更新日
- 2026年5月14日
利回り情報
- 配当利回り(予想)
- 3.64%
- 優待利回り
- 0.56%
- 総合利回り(予想)
- 4.20%
- 優待の価値
- ¥3,000
利用条件・注意点
利用前に確認したい条件
- アートネイチャープレミアム優待倶楽部ポイント:プレミアム優待倶楽部ポイントは、700株以上を継続保有している場合のみ次年度へ1回限り繰り越せます。
会社概要
アートネイチャーは、かつらの製造・販売をおこなっている会社です。男性向けの「オーダーメイドかつら」を主力に、女性向けウィッグや増毛製品などの企画開発から製造販売までを一貫して手がけています。 また、理容や美容の資格を持つスタッフによる購入後のアフターサービスに力を入れていて、安心して製品を使い続けられるサポート体制が強みです。
優待の特徴と使い勝手
変更履歴
現在公開中の優待内容をもとにページを更新しています。
出典・更新日
公式IR・開示資料と、データ更新日を確認できます。
一次情報へのリンク
更新鮮度
- ページ最終更新
- 2026年10月2日優待情報や関連ニュースを反映した日付です。
- 優待データ更新
- 2026年5月14日優待内容・開示情報の更新日です。
- 株価データ更新
- 2026年10月2日株価・最低取得額の基準日です。
アートネイチャーの株主優待は、プレミアム優待倶楽部のポイント型で、自由度を重視する人に向いた制度です。必要株数は700株からとやや高めですが、そのぶん保有株数に応じて内容がはっきり伸びていき、まとまった保有を前提に見ると分かりやすい設計になっています。食品や日用品など交換先の幅が広いので、会社の本業と直接結びつかないぶん、株主にとっては使いやすい優待です。
この銘柄のよさは、専門性の高い事業を持ちながら、優待はかなり受け取りやすい形に整えているところです。アートネイチャーはウィッグや増毛関連のサービスが中心で、興味関心がある人には非常に身近ですが、そうでない人には少し距離がある分野でもあります。そのため、自社サービスに限定しないポイント優待を採用しているのは理にかなっています。優待を通じて無理にサービスへ引き寄せるのではなく、株主側の使いやすさを優先している印象です。
繰り越し条件がある点からも分かるように、短期よりは継続的な保有を意識した制度です。優待ポイントは積み上げて使うこともできるので、「今年すぐ使う」だけでなく、ある程度ためてから少し大きめの品へ交換する楽しみもあります。こうした自由度はポイント型優待の強みです。
必要株数のハードルはありますが、事業の専門性に対して優待はかなり実用的です。自社商品優待では少し使いにくさを感じる人にも入りやすく、ポイント優待の柔軟さを好む人には見やすい一社だと思います。